Синдром самозванца – одна из главных трудностей digital-маркетологов. Особенно, на старте карьеры. Но в то же время очень недооцененная. Проверьте, есть ли эта проблема у вас и решите ее с помощью любимого дела – маркетинга.

Вспомните стрессовые рабочие моменты или сложные задачи. Проскакивали ли у вас мысли типа:

• “У меня недостаточно знаний”.
• “Мне не хватает опыта”.
• “Я точно не справлюсь с этим”.

Этот внутренний голос – и есть синдром самозванца.

Рождаются ли люди гениальными маркетологами? Конечно, нет. Талант – штука хорошая, но далеко не обязательная, если вы готовы упорно работать. Безостановочное развитие и рост – must have для каждого маркетолога. Поэтому то, что вы чего-то не знаете на данном этапе – вполне нормально. Главное воспринимать это НЕ как проблему, а как необходимость учиться.

Основы маркетинга не меняются. Но меняются платформы и подходы. Значит, вам необходимо успевать за изменениями.

Маленький человек, сидящий в голове, который угнетает и отговаривает вас от всего, уже есть. Теперь вам нужен еще один человечек. Тот, кто будет подбадривать вас в трудные моменты и хвалить за каждое достижение. Даже самое маленькое.

Если вы поборете синдром самозванца, клиенты и работодатели начнут смотреть на вас по-другому. К вам будут относится также серьезно и уважительно, как вы относитесь к себе.

Сохраните 4 способа побороть синдром самозванца с помощью маркетинга:

1. Проведите ребрендинг

У каждого человек есть персональный бренд. Да, даже если вы не написали в био Instagram-аккаунта “Digital-маркетолог”, у вас все равно он есть. Речь о том, как весь окружающий мир видит вас. То, как вас воспринимают люди – и есть ваш личный бренд. И если вы не продвигаете его активно – со временем он устаревает. Например, вы уже 2 месяца жестко топите за ЗОЖ, а друзья все еще уверены, что вы – тот еще гуляка, любящий выпить. Это значит, что вы не передаете ваши новые ценности и принципы окружающему миру.

Если вы только недавно начали заниматься digital-маркетингом – вам срочно нужен ребрендинг. Сделайте так, чтобы все вокруг знали, кто вы теперь, и чем конкретно занимаетесь.

Сначала начните с личной жизни, оффлайна. Буквально через 2-3 недели вы привыкнете к новому статусу. В это время можете переходить в онлайн и активно продвигать свою новую деятельность в личных соцсетях.

Помните фразу классной руководительницы: “Дневник – твое лицо”? Вот теперь ваше лицо – личный бренд. Работайте над ним. Запомните: это не только то, как вас знают в сети. Это ваши личные ощущения и самовосприятие.

2. Создайте классную самопрезентацию

Как маркетолог, вы часто делаете это для продуктов и компаний, с которыми сотрудничаете. Передать всю ценность того, с чем работаешь – главная цель маркетолога. Но вы хотя бы задумывались о том, чтобы сделать это для себя? Выделить свои главные стороны и четко описать их.

Самопрезентация – это необязательно док в PPTX-формате или ссылка на Google Презентации. Вообще не привязывайтесь к форме. Это то, что вы из себя представляете и, главное, чем можете быть полезны потенциальному работодателю или клиенту.

Прямо сейчас возьмите ручку и листок и разделите на 3 части.

• Первый столбик: “Мои плюсы”. Ваши ключевые преимущества. То, что можете назвать своими сильными сторонами.
• Второй: “Мое уникальные скиллы”. Чем вы отличаетесь от других специалистов? Почему бизнесу выгодно сотрудничать именно с вами?
• Третий: “Мои минусы”. Куда без недостатков. Выпишите их тоже. Вы поймете, с чем именно вам нужно работать в первую очередь.

Теперь у вас есть четкий список. Вы понимаете, в чем вы сильны. Это поможет при общении с будущими клиентами.

С обратной стороны листа напишите три ключевых вопроса и дайте письменные развернутые ответы на них:

1. Кто я?
2. Кому я помогаю?
3. Чем конкретно я помогаю?

3. Тестируйте и оптимизируйте

Вы знаете, что тесты лежат в основе маркетинга. “Надо тестить” – это вообще чуть ли не девиз digital-маркетолога. Вы создали самопрезентацию и поняли, зачем вы нужны рынку. Но будет ли это резонировать с клиентами? Узнать невозможно, пока не проведете тесты.

Пришло время понять, находит ли то, что вы сделали, отклик у аудитории.

При удобном случае проведите короткую самопрезентацию перед людьми, с которыми будете общаться на профессиональную тему в ближайшее время. Делайте это ненавязчиво и без лишнего официоза. Просто чуть-чуть расскажите о себе. Обратите внимание на то:

• Как собеседник реагирует на отдельные части презентации.
• Какие вопросы он задает.
• Какие части рассказа критикует.

Ни в коем случае не воспринимайте критику, как что-то негативное. Это именно то, что вам нужно сейчас. Получив обратную связь от 4-5 людей, начните оптимизацию. Теперь вы знаете, что в рассказе о вас есть лишние и неудачные участки. Переделайте то, что можно. То, что не подлежит коррекции – уберите. Лаконичность здесь идет только на пользу.

4. Сконцентрируйтесь на достижениях

Без кейсов и многолетнего опыта непросто быть уверенным в своем персональном бренде. Вот хороший способ побороть синдром самозванца, даже если вам нечем похвастаться в профессиональном плане:

Найдите ВСЕ достижения, которых вы достигли на данный момент. Это необязательно только профильные успехи. Вы же как-то вошли в профессию? А значит:

• Прошли курс по digital-маркетингу.
• Успешно прошли практику.
• Возможно, получили сертификат.
• Знаете маркетинговые стратегии.
• Имеете свое видение и принципы продвижения.

Ве это – и есть ваши преимущества. Не забывайте о них и цените.

Дополнительный лайфхак:

Многие бизнесы сейчас обращают внимание на софт-скиллы. Иногда именно по ним ведется отбор кандидатов. Конкретные хард-навыки всегда можно быстро наработать. А вот с личными качествами дела обстоят по-другому. Работодателям и клиентам важны ценности и принципы сотрудников. Подумайте о своих плюсах в этом направлении.

Заключение

Проработайте эти 4 способа, чтобы набраться уверенности в себе и своих силах в начале карьеры digital-маркетолога. Сохраните статью в закладки и регулярно перечитывайте, чтобы найти клиентов, которые с удовольствием будут сотрудничать с вами.

Хотите тотально прокачаться в digital-маркетинге и получить знания, с которыми быстро попадете в престижную компанию? А как вам идея пройти обучение, в результате которого вы точно попадете на стажировку? Все подробности здесь.

Нажмите кнопку ниже, чтобы поделиться материалом с друзьями в Facebook.